「社会集団」という用語は、社会科学で最も一般的なものの1つです。 どんな問題が議論されても、これらの特異な公共団体に言及することなしには人は決してできません。 しかし、そのような大きな人気にもかかわらず、社会集団の本質そのものを理解することはしばしば困難になります。
多くの点で、この状況は、社会集団自体の多様性と特定の特徴によって説明されます。 同時に、現代の社会科学では、「社会集団」の概念の解釈にいくつかの異なるアプローチがあり、それぞれが独自の特徴のセットを識別します。
社会的グループの最も一般的で単純な定義は次のとおりです。社会的グループは、公式または非公式のメンバーシップ、コミュニケーションシステムによって結び付けられ、相互に相互に期待し合う個人の集まりです。 したがって、社会的グループの主な特徴として、参加者間の特定の相互作用の存在と互いに関する相互の期待を特定することができます。 結局のところ、交通機関の停留所にいる人々の集合体もグループのように見えますが、それは内部の相互作用や期待を意味するものではないため、そうではありません。 バス停にいる人は、お互いを単一のコミュニティとして認識しません。
社会科学では、いくつかのタイプの社会集団を区別するのが通例です：小と大、公式と非公式。 小さなグループと呼ばれ、すべての参加者が互いに直接対話できます。 そのようなグループの例には、教室、研究室または部門の従業員、および友人のグループが含まれます。 大規模なグループでは、その個々のメンバーが何らかの方法で相互にやり取りすることはできませんが、同時に、特定のルールの枠組みの中で協調して行動します。 たとえば、大規模なグループとは、企業の労働組合、大規模な軍隊などです。 したがって、小さなグループは、個人的な同情と共通の目標に基づいて形成された、正式なものと非公式なものの両方が可能です。 大規模なグループは、正式なルールとコードのフレームワーク内にのみ存在し、正式なものにすることができます。
特定の社会集団がどのタイプに属していても、役割の明確なシステムが常にそこに存在します。 グループの各メンバーは、グループ内での自分の位置、自分に対する他のメンバーの態度、および彼らの期待を常によく認識しています。 グループのすべてのメンバーは、公式化も発言もされていない場合でも、その役割に従います。 参加者の通常の行動における顕著な逸脱は不正確であると認識され、違反者が除名されるまでグループメンバーによる非難を伴います。
